Testiranje kandidata za prijem u državnu službu održat će se 5. veljače s početkom u 9 sati u prostorijama PU istarske, Trg Republike 1, Pula.
Foto: Ilustracija
Policijska uprava istarska poziva na testiranje kandidate koji su podnijeli pravodobne i potpune prijave te ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa za prijam u državnu službu na određeno vrijeme u Policijskoj upravi istarskoj, ponovno objavljenog na web stranici Ministarstva uprave od 29. studenog 2018. godine, za slijedeće radno mjesto:
- Policijska postaja Poreč – daktilograf u smjeni – 1 izvršitelj
Testiranje će se održati dana 5. veljače 2018. godine (utorak) s početkom u 9 sati u prostorijama PU istarske, Trg Republike 1, Pula, mala sala (III kat).
Kandidati koji su podnijeli pravodobne i potpune prijave te ispunjavaju uvjete iz oglasa o vremenu testiranja biti će obavješteni osobno putem telefona.
Pravni izvori za pripremu kandidata za testiranje objavljeni su na web stranici Policijske uprave istarske www.istarska.policija.hr istovremeno s objavom oglasa.
Kandidati koji nisu podnijeli pravodobnu i potpunu prijavu ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na oglas te će im biti dostavljena pisana obavijest u kojoj se navode razlozi zbog kojih se ne smatraju kandidatom/kinjama prijavljenim na oglas.
Obavijest će biti dostavljena putem elektroničke pošte.
PRAVILA TESTIRANJA
Po dolasku na testiranje od kandidata će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta. Kandidati koji ne mogu dokazati identitet, osobe za koje je utvrđeno da ne ispunjavaju formalne uvjete propisane oglasom kao i osobe za koje se utvrdi da nisu podnijele prijavu na oglas za radna mjesta za koje se obavlja testiranje, ne mogu pristupiti testiranju.
NAPOMENA: Kandidati koji dođu nakon vremena određenog za početak testiranje neće moći pristupiti testiranju.
Po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata, kandidati će biti upućeni u dvoranu gdje će se održavati testiranje.
Testiranje se sastoji od provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta.
Kandidat koji nije pristupio testiranju više se ne smatra kandidatom u postupku.
Za provjeru znanja, sposobnosti i vještina, kandidatima se dodjeljuje od 0 do 10 bodova. Smatra se da su kandidati zadovoljili na testiranju ako su dobili najmanje 5 bodova.
Za vrijeme testiranja nije dopušteno:
- koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama;
- koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva;
- napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija bez odobrenja osobe koja provodi testiranje;
- razgovarati s ostalim kandidatima/kinjama niti na drugi način remetiti koncentraciju kandidata/kinja;
- prepisivati od ostalih kandidata.
Ukoliko pojedini kandidat prekrši pravila bit će udaljen s provjere znanja, a njegov rezultat Komisija neće priznati niti ocijeniti.
NAPOMENA: Za vrijeme boravka u prostorijama gdje se održava testiranje kandidati su dužni poštivati kućni red i postupati prema uputama Komisije za provedbu oglasa. U slučaju kršenja kućnog reda i nepridržavanja uputa službenih osoba, kandidati će biti upozoreni na primjeran način, a ako se i dalje nastave neprimjereno ponašati bit će udaljeni s testiranja te će se smatrati da su odustali od daljnjeg postupka testiranja.
Razgovori s kandidatima će se održati istoga dana 5. veljače 2018. godine (utorak) u prostorijama Policijske uprave istarske, Pula, Trg Republike 1 (mala sala, III kat).
Kandidati će o točnom vremenu održavanja razgovora biti obaviješteni/e usmeno po završetku testiranja od strane predsjednice Komisije.
Na razgovor (intervju) pozvat će se kandidati koji su ostvarili ukupno najviše bodova na testiranju i to 10 kandidata za svako radno mjesto, a ukoliko se za radno mjesto traži veći broj izvršitelja, taj će se broj povećati za broj traženih izvršitelja.
Ako je na testiranju zadovoljilo manje od 10 kandidata, na razgovor će se pozvati svi kandidati koji su zadovoljili na testiranju.
Svi kandidati koji dijele 10. mjesto nakon provedenog testiranja pozvat će se na intervju.
Komisija kroz razgovor (intervju) s kandidatima utvrđuje znanja, sposobnosti i vještine, profesionalne ciljeve i motivaciju kandidata za rad u državnoj službi te rezultate ostvarene u njihovu dosadašnjem radu.
Rezultati razgovora (intervjua) boduju se na isti način kao i testiranje, tj. svakom pojedinom kandidatu se dodjeljuje određeni broj bodova od 0 do 10.
Sve dodatne informacije kandidati/kinje mogu dobiti na telefon 052/532-500.
Stranica
